Kuidas ettevõtted oma töötajate heaolu edukalt haldavad?
Ülevaade
Entain Nordics & Baltics on iGaming ettevõte, mis loob ainulaadseid interaktiivseid meelelahutuskogemusi, rakendades uuenduslikku mõtlemist, et pakkuda klientidele valdkonna juhtivat mängusisu kõigis toote vertikaalides.
Väljakutse
Kiiresti arenevas valdkonnas, kus töötab mitmekesine rahvusvaheline meeskond, otsis Entain proaktiivset, skaleeritavat, kultuuriliselt asjakohast ja terviklikku vaimse tervise lahendust, et pakkuda isikupärastatud hooldust ja parandada töötajate kaasatust kõikjal, olenemata asukohast.
Lahendus
Oma väljakutsete lahendamiseks valis Entain digitaalse töötajate vaimse heaolu lahenduse Siffi, mis pakkus ühe klõpsuga juurdepääsu mitmekesisele kõrge hinnanguga vaimse tervise teenusepakkujate ja iseseisva õppimise ressursside võrgustikule, täiustades samal ajal nende töökoha heaolu algatusi e-koolituste ja grupicoaching’u sessioonidega. Hästi läbimõeldud töötajate vaimse heaolu lahendus mõjutab otseselt töötajate pühendumust ja rahulolu ning Siffi’ lahendus on osa sellest.
Tulemused
Töötajate aktiveerimine
45,6% töötajatest aktiveeriti 14 päeva jooksul
Ligi 30% kasutusmäär
Üle 600 psühholoogilise seansi ja 15 tundi vestluses
16% kaasamise määr
30 250 minutit vaimsele heaolule kulutatud
Hinnanguline ROI
Investeeringult (ROI) 6,2 kuni 8,6 EUR tulu iga 1 EUR investeeringu kohta
— Oleg Karpušenko
Personalijuht Enlabs
