Tulemuslikkus ei ole ainult tootlikkusest ja alumisest joonest. Viimastel aastatel, eriti pärast pandeemiat, on vaimse tervise tähtsust töökoha tulemuslikkuse tegurina
Vaimset tervist ja heaolu on keeruline kvantifitseerida, samas kui ROI on puhtalt matemaatiline mõiste. Kuidas panna nad rääkima sama keelt?
Vaimse tervise osas ilmub iga kuu üha rohkem veebipõhiseid tööriistu ja platvorme. Kuigi on tore näha suuremat teadlikkust vaimse tervise
Ühes käes kohv, teises sülearvuti, suundudes järgmisele koosolekule, et esitleda investoritele oma maailma muutvat ideed. Startup-eluga on seotud tõeline romantiseeritud
Virtuaalne vaimse tervise tugi, tuntud ka kui teleteraapia või veebiteraapia, viitab igale vaimse tervise teenusele, mis pakutakse kaugühenduse teel digitaalsete
Kas teadsite, et isik, kes magab vähem kui kuus tundi, kaotab aastas umbes kuus tööpäeva rohkem kui töötaja, kes magab
Kui ettevõte seab töötajate heaolu esikohale ja mõistab, et see on äriedu saavutamiseks ülioluline, siis vaimse tervise puhkuse pakkumine muutub
Võib tunduda, et pandeemia ajast alates räägime vaid vaimsest tervisest. Kahjuks on stigma paljudes töökohtades ja ühiskonna valdkondades vaimse tervise
Kas te kasutate töökohtade psühholoogiat? Tõenäoliselt teete seda ilma seda teadmatagi. Selles artiklis selgitame, mida see hõlmab, ja arutame selle
Võib tunduda, et töö- ja eraelu tasakaalu kontseptsioon on viimase kümnendi jooksul olnud populaarne. Siiski võiksime väita, et see sai