
Põhjalik vaimse tervise strateegia: Juhend idufirmadele ja HR-ile
Ühes käes kohv, teises sülearvuti, suundudes järgmisele koosolekule, et esitleda investoritele oma maailma muutvat ideed. Startup-eluga on seotud tõeline romantiseeritud
Avasta ülevaateid, lugusid ja ekspertide nõuandeid oma heaolu jaoks.

Ühes käes kohv, teises sülearvuti, suundudes järgmisele koosolekule, et esitleda investoritele oma maailma muutvat ideed. Startup-eluga on seotud tõeline romantiseeritud

Meeskonda ei lõhu tavaliselt numbrid. Vaadake hoolikalt raskustes organisatsioone ja leiate sageli samad varjatud tõed: “Minu lapsepõlv oli ideaalne, kuid

Virtuaalne vaimse tervise tugi, tuntud ka kui teleteraapia või veebiteraapia, viitab igale vaimse tervise teenusele, mida osutatakse kaugteel digitaalsete platvormide

Kas teadsite, et isik, kes magab vähem kui kuus tundi, kaotab aastas umbes kuus tööpäeva rohkem kui töötaja, kes magab

Kui ettevõte seab töötajate heaolu esikohale ja mõistab, et see on äriedu saavutamiseks ülioluline, siis vaimse tervise puhkuse pakkumine muutub

Kaks nädalat vaikseid rannahääli, hommikukohvi palmipuu all ning koosolekutest ja kalendrikutsetest vaba aega on selja taga. Aga nüüd on su

Võib tunduda, et pandeemia ajast alates räägime vaid vaimsest tervisest. Kahjuks on stigma paljudes töökohtades ja ühiskonna valdkondades vaimse tervise

Kas kasutate tööpsühholoogiat? Ilmselt teete seda isegi teadmata. Selles artiklis selgitame, mida see hõlmab, ja arutame selle põhimõtteid, mis võivad

Võib tunduda, et töö- ja eraelu tasakaalu kontseptsioon on viimase kümnendi jooksul olnud populaarne. Siiski võiksime väita, et see sai

Oleme varem näinud, et töökultuur mängib ettevõtte tootlikkuses ja üldises heaolus otsustavat rolli. Käesolevas artiklis uurime seda, mida peame iga

Rakendused, digitaalsed platvormid ja telemeditsiin muudavad seda, kuidas üksikisikud ja organisatsioonid vaimse tervise hooldamisele lähenevad. Ajalooliselt on vaimse tervise tehnoloogia

Vaimse tervise coachingut tunnustatakse üha enam kui väärtuslikku osa töökohal pakutavast vaimse tervise toest. See keskendub proaktiivse ja isikupärastatud lähenemisviisi