
Stereotüübid töökohal: Kuidas alateadvus saboteerib edu
Meie ühiskond on täidetud tuhandete stereotüüpidega. Kuigi need on sageli varjatud või alateadlikud, on nende mõju igapäevaelule tohutu. Need mõjutavad

Meie ühiskond on täidetud tuhandete stereotüüpidega. Kuigi need on sageli varjatud või alateadlikud, on nende mõju igapäevaelule tohutu. Need mõjutavad

Kaks nädalat vaikseid rannahääli, hommikukohvi palmipuu all ning koosolekutest ja kalendrikutsetest vaba aega on selja taga. Aga nüüd on su

Suvi on puhkuse aeg, vähemalt teoreetiliselt. Kuid kas olete kunagi tabanud end puhkusereisi sihtkohta suundudes mõttelt, kas majutuskohas töötab WiFi?

Tänapäeva kiire tempoga ja kõrgete ootustega töökeskkondades on üha olulisem, et töötajad mitte ainult ei täidaks ülesandeid tõhusalt, vaid mõistaksid

“Tuumaohud suurenevad: globaalne julgeolek on hapram kui kunagi varem.” “Teadlased hoiatavad: kliimamuutused lähenevad pöördumatuse punktile.” “Tuhanded hukkusid maavärinas – leinavad

Tänapäeva töökeskkond on mitmekesine ja dünaamiline, tuues kokku töötajaid eri põlvkondadest. Baby Boomers (1946–1964), X-põlvkond (1965–1980), Millennials (1981–1996) ja Z-põlvkond

Tänapäeva kiire tempoga ja saavutustele orienteeritud ühiskonnas tundub edu sageli olevat ülim eesmärk, mille nimel peame iga hinna eest pingutama.

“Vaimse tervise tõhus käsitlemine töökohal aitab valmistuda töö tulevikuks ja muutuva maailmaga”. See lause on leitav Maailma Terviseorganisatsiooni 2022. aasta

Tehnoloogiasektor on teadaolevalt stressirohke, mida iseloomustavad pikad tööpäevad ja suur surve. Covid-kriis ei ole aidanud juba niigi keerulist olukorda parandada

Stressiteadlikkuse kuu (aprill) on möödas. See ei tähenda, et stressi ennetamise töö kontoris peab lõppema; vastupidi. Sukeldugem sellesse, mida saab